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TOPSTEP – Ihre Vakanz in den richtigen Händen

Auf offene Positionen erhalten sie eine Flut an Bewerbungen, von denen Sie 95% aussortieren müssen? Dann legen Sie die Suche in unsere Hände und wir besetzen ihre Vakanzen mit Top-Fachkräften aus Ihrer Branche, die Sie durch herkömmliche Methoden der Personalbeschaffung nicht oder nur schwer erreichen.

Im Rahmen von Direktansprachen gehen unsere Career Manger auf die passenden Kandidaten zu. Durch die tiefergehende Doppelspezialisierung der Career Manger kommunizieren diese mit potentiellen Kandidaten auf Augenhöhe und gewinnen dadurch ein nachhaltiges Vertrauen.

Zusammengefasst: Erhöhen Sie mit den Career Managern von TOPSTEP die Effizienz Ihrer Personalbeschaffung.

Branchenschwerpunkte

INVESTITIONSGÜTERINDUSTRIE

Das Rückgrat der Deutschen Wirtschaft! „Made in Germany“ gilt auf der gesamten Welt als Zeichen von Qualität und Innovation. Sei es im Maschinen- & Anlagenbau, der Automobilindustrie oder im Bereich der regenerativen Energie usw. Für diese Zukunftsmärkte ist TOPSTEP ihr Partner!

INFORMATIONSTECHNOLOGIE

Die IT-Branche hat sich in den vergangenen Jahren extrem entwickelt und ist zu einem der größten Arbeitgebermärkte geworden. Das enorme Wachstum fördert stärkere Nachfrage nach IT-Experten als je zuvor. TOPSTEP begleitet Sie auf dem nächsten Schritt Ihrer Karriere in der IT-Branche.

DIENSTLEISTUNGEN

Die Zukunft lebt von der intelligenten Verknüpfung von Industrie und den sie ergänzenden Dienstleistungen. Ein Markt mit immer anspruchsvolleren Anforderungen an den Menschen und einem stetig wachsenden Mangel an Fachkräften. TOPSTEP führt Sie sicher durch die Flut der Angebote und findet mit Ihnen Zusammen das richtige Unternehmen für Ihre Zukunft in der Dienstleistungsbranche.

KONSUMGÜTER & HANDEL

Der Handel ist so alt wie die Menschheit selbst. Der Knappheit von Rohstoffen und Preisschwankungen unterzogen, ist es einer der spannendsten Märkte überhaupt, sicherlich auch einer der komplexesten. Hierzu werden Fachkräfte benötigt, die den Markt verstehen. TOPSTEP begleitet Sie auf dem Weg durch eine der interessantesten Wachstumsbranchen.

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5 Schritte zu Ihren neuen Mitarbeitern

Stellenprofil Analyse

Erstellung des Anforderungsprofils der Vakanz.

Professionals Recherche

Externe und interne Direktansprache von Kandidaten über multiple Recruitingkanäle

Pre-matching

Detaillierter Abgleich des Anforderungsprofils mit den zuvor ausgewählten Kandidaten durch Zweit- und Drittgespräche

Final Matching

Vorstellung der handverlesenen Kandidaten und Koordination des Bewerbungsprozesses bis hin zu Vertragsverhandlungen

Nachbetreuung

Betreuung während der Integration ins Unternehmen

900 hohe

 Vorteile durch TOPSTEP

  1. DOPPELTE SPEZIALISIERUNG

    Jeder Career Manager ist spezialisiert auf eine Positionsart (z.B. Vertriebsmitarbeiter, Konstrukteure, Controller) und zusätzliche nur auf eine Branche. Durch diese tiefergehende Fokussierung durchdringt jeder Career Manager den Markt und erreicht die Fachkräfte, welche mit einer normalen Spezialisierung nicht erreicht werden.

  2. CAREER MANAGER EDUCATION PROGRAM

    Die Career Manager von TOPSTEP durchlaufen eine Vielzahl von Schulungen, besuchen branchenspezifische Messen und Veranstaltungen, um mit Ihren Kunden auf einer Höhe zu stehen und auf fachlicher Ebene kompetent unterstützen zu können.

  3. ERFOLGSBASIERTE VERGÜTUNG

    TOPSTEP arbeitet auf einer rein erfolgsabhängigen Basis. Erst wenn wir Ihre Vakanz effizient besetzt haben, stellt unsere Leistung einen Mehrwert für Sie dar und wird dementsprechend vergütet.

  4. QUALITÄT STATT QUANTITÄT

    Unser Leitbild ist: Qualität statt Quantität! Unser aufwendiges Qualitäts- und Prozessmanagement ermöglicht es uns eine Vakanz mit dem optimalen Kandidaten zu besetzen. Wir stellen Ihnen nur einen Kandidaten vor, von dem wir auch wirklich überzeugt sind!